LU konference| Pētnieks | Promocijas darba tēma | Aizstāvēšanas gads |
|---|---|---|
| Inga Uvarova | Aprites principu un atvērtās inovācijas ietekme vides ilgtspējās nodrošināšanā uzņēmumos | 2025 |
| Kristaps Lešinskis | Digitālos risinājumos balstītas uzņēmējdarbības izglītības ietekme Z paaudzes uzņēmējdarbības nodoma veicināšanā | 2024 |
| Jorge Suarez Tirado | Stratēģiskās vadības grāmatvedības ietekme uz zemo izmaksu aviokompāniju finanšu rezultātiem | 2024 |
| Nellija Titova | Impact assesment of intellectual capital on business performance | 2023 |
| Richmond Baah | Enablers of Impactful Corporate Decisions for Non-State Social Protection | 2023 |
| Ieva Kozlovska | Ilgtermiņa nefinanšu aktīvu vadība korporatīvās pārvaldības sistēmā | 2022 |
| Muhammad Umer Shahid | Kvalitatīvas uzņēmējdarbības daudzlīmeņu ietvarstruktūra: tīklošanās un nacionālā līmeņa institūtu vides nozīme | 2022 |
| Marius Schoenberger | Datorsistēmu validēšanas ietekme uz MVU snieguma biznesa vērtību | 2021 |
| Viktors Turlais | Transformatīvās līderības ietekme radošumu veicinoša organizācijas klimata pilnveidošanai | 2020 |
| Elīna Miķelsone | Ideju vadības sistēmu izmantošanas tipu ietekme uz ideju vadības rezultātiem uzņēmumos | 2020 |
| Pierre G. Keller | Informatīvi izglītojošu semināru par uzņēmējdarbību ietekme uz biznesu un citas jomas studējošu studentu diskrētām uzņēmējdarbības emocijām un nodomiem (The impact of Entrepreneurship Education Awareness Seminars on Discrete Entrepreneurial Emotions and Intentions of Business and Non-business Students) | 2020 |
| Inita Henilane | Mājokļu ilgtermiņa finansēšanas instrumentu ieviešanas piemērotības vērtēšana Latvijā | 2019 |
| Natālija Cudečka – Puriņa | Sadzīves atkritumu apsaimniekošanas vadīšana atkritumu poligonu ilgtspējas nodrošināšanai | 2018 |
| Daniel Marko-Stefan Kleber | Value co-creation as a management tool to increase value proposition (Vērtības kopradīšana kā vadības līdzeklis vērtības piedāvājuma paaugstināšanai) | 2018 |
| Artūrs Barbars | Organizācijas kultūras ietekme uz darbinieku iesaistīšanos: Informācijas un komunikācijas tehnoloģiju nozares uzņēmumu piemērs | 2017 |
| Iļja Arefjevs | Aliansē ar bankām ietilpstošo pensiju līdzekļu pārvaldītāju darbības efektivitātes novērtējums | 2017 |
| Inna Kozlinska | Evaluation of the outcomes of entrepreneurship education revisited: evidence from Estonia and Latvia | 2016 |
| Didzis Rūtītis | Korporatīvās identitātes dimensiju pārvaldība un tās pilnveidošanas iespējas veselības aprūpes nozares uzņēmumos Latvijā | 2016 |
| Darius Sargautis | Pētniecības un attīstības darbību kritiskie veiksmes faktori bioetanola industrijas uzņēmuma tehnoloģisko inovāciju kapacitātes palielināšanai | 2015 |
| Signe Enkuzena | Vadītāju mācību izvērtējums pakalpojumu sektora uzņēmumos Latvijā un tā pilnveides iespējas | 2014 |
| Lotārs Dubkēvičs | Organizācijas kultūras un klimata mijiedarbības vadīšana radošuma veicināšanai valsts teātros Latvijā | 2014 |
| Arnis Lagzdiņš | Atbilstības riska pārvaldīšana Latvijas komercbankās | 2014 |
| Inga Jēkabsone | Dizaina kā stratēģiskā līdzekļa nozīme uzņēmuma vadīšanā un tā loma uzņēmumu attīstībā Baltijas valstīs | 2014 |
| Ilmārs Puriņš | Lēmumu pieņemšanas process mājsaimniecību kreditēšanā un tā efektivitātes paaugstināšanas metodoloģija | 2013 |
| Marija Lindemane | Finanšu pakalpojumu eksporta potenciāls Latvijā | 2012 |
| Jekaterina Kuzmina | Riska mēru izmantošanas iespējas investīciju portfeļu vadībā apdrošināšanas sabiedrībās | 2011 |
| Inese Mavļutova | Uzņēmuma tirgus vērtības paaugstināšanas iespējas restrukturizācijas rezultātā | 2010 |